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企业已认证湖南酒仙湖生态旅游开发有限公司

酒店职业经理人
  • 职位描述
  • 公司介绍
  • 公司其他职位
  • 招聘人数:1
    试用期限:3(月)
    工作地点:攸县
    试用期综合工资:0~0元/平均月薪()
    正式综合工资:8000~11000元/平均月薪()
    公交线路:红旗广场坐至网岭的大巴下车后转酒埠江
    面试时间:星期一至星期五的上午8点至下午6点

    岗位要求

    年龄要求:25-38
    学历要求:本科
    工作经验要求:3-5年
    其他要求:1、全权负责处理酒店的一切事务,带领全体员工努力工作,完成酒店所确定的各项目标; 2、制定酒店经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行; 3、对本行业各种动向有高度的敏感性,制定市场拓展计划,带领销售部进行全面的推广销售。分析每月报表,检查营业进度与营业计划完成情况,并采取对策,保证酒店经营业务顺利进行; 4、建立健全酒店的组织系统,使之合理化、精简化、效率化; 5、与各界人土保持良好的公共关系,树立酒店形象,并代表酒店出面接待酒店重要贵宾 6、指导训导工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。

    公司优势和福利

    社保:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
    社保购买时间:转正购买
    月休制度:5天

    职位职责

    岗位职责 1、全权负责处理酒店的一切事务,带领全体员工努力工作,完成酒店所确定的各项目标; 2、制定酒店经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行; 3、对本行业各种动向有高度的敏感性,制定市场拓展计划,带领销售部进行全面的推广销售。分析每月报表,检查营业进度与营业计划完成情况,并采取对策,保证酒店经营业务顺利进行; 4、建立健全酒店的组织系统,使之合理化、精简化、效率化; 5、与各界人土保持良好的公共关系,树立酒店形象,并代表酒店出面接待酒店重要贵宾 6、指导训导工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。 任职要求 1、遵纪守法,品行端正,具有良好的思想道德素质; 2、本科及以上学历,酒店管理及相关专业; 3、五年以上星级酒店高层管理经验,熟悉酒店业务运作、管理及服务专业知识; 4、具有较强的组织、协调管理能力,在对业务单位、社会各界进行沟通协作方面具有较强的公关能为; 5、有良好的职业道德和敬业精神,对酒店有强烈的责任感。

    联系方式

    面试小技巧

    1、根据政府规定,用人单位禁止收取求职者抵押金及任何费用!
    2、无论是打电话还是发邮件,请您清晰地表述应聘的职位名称,并说明招聘信息来源于株洲民企人才网,这样将会获得更好的效果。